Tóm tắt nội dung
Độ tuổi xuất khẩu lao động Nhật Bản là bao nhiêu? Nên lựa chọn ngành nghề xuất khẩu lao động Nhật Bản như thế nào là phù hợp? Tìm hiểu ngay bài viết dưới đây để có được lời giải đáp chi tiết nhất nhé!
1. Quy định độ tuổi xuất khẩu lao động Nhật Bản
Thông thường, độ tuổi để người lao động có thể tham gia xuất khẩu lao động Nhật Bản là từ đủ 18 cho đến 40 tuổi. Tùy theo từng đơn hàng khác nhau thì sẽ có yêu cầu về độ tuổi khác nhau. Ở độ tuổi càng trẻ NLĐ càng có cơ hội đậu đơn hàng với lương cao và đãi ngộ tốt.
2. Kinh nghiệm chọn ngành nghề XKLĐ theo độ tuổi
2.1. Từ 18 – 30 tuổi
Độ tuổi 18 đến 30 chính là độ tuổi vàng để bạn có thể tham gia xuất khẩu lao động Nhật Bản. Bạn có thể tham gia và lựa chọn bất cứ ngành nghề nào như: May mặc, cơ khí, công nghiệp, thực phẩm, ô tô,…
Để chọn được nghề phù hợp với độ tuổi xuất khẩu lao động Nhật Bản này thì bạn cần cân nhắc xem mình đã có kinh nghiệm về ngành nghề nào, thích công việc nào cũng như công việc nào mà mình có thể đáp ứng đủ về mặt sức khỏe lẫn tinh thần.
Cân nhắc kỹ lưỡng về các yếu tố trên rất quan trọng vì bạn sẽ đồng hành với công việc mà mình lựa chọn trong 3 năm, 5 năm. Hãy đưa ra lựa chọn phù hợp nhất với bản thân mình để tránh tình trạng nản chí, muốn bỏ việc hay muốn trở về nước. Như vậy sẽ khiến bạn mất thời gian, công sức và tiền bạc.
2.2. Từ 30 – 35 tuổi
Khi bạn ở trong độ tuổi xuất khẩu lao động Nhật Bản từ 30 đến 35, bạn sẽ phù hợp với các đơn hàng đòi hỏi về mặt kinh nghiệm như: Xây dựng, may mặc hay cơ khí,…
Trong trường hợp bạn lựa chọn đăng ký vào các đơn hàng này, bạn sẽ thường được ưu tiên lựa chọn nhiều hơn, giúp tỉ lệ đậu cao hơn. Ngoài ra, bạn cũng có thể dễ được tăng lương, nhận tiền thưởng nhiều hơn so với những người ở độ tuổi 18-30 tuổi bởi đã có sẵn kinh nghiệm.
2.3. Trên 35 tuổi
Với độ tuổi xuất khẩu lao động Nhật Bản trên 35, bạn có thể cân nhắc các ngành nghề về dệt may hay xây dựng. Các ngành nghề này cũng yêu cầu về tay nghề và kinh nghiệm nên bạn sẽ có thể đậu được đơn hàng.
Với các đơn hàng còn lại, nhà tuyển dụng sẽ ưu tiên những người lao động ở độ tuổi trẻ, có sức khỏe và có thể làm việc hiệu quả. Do đó nên khi tham gia phỏng vấn, bạn khó có được ưu thế trước những ứng viên khác.
3. Tại sao trên 30 tuổi lại gặp khó khăn khi XKLĐ Nhật Bản?
3.1. Khó khăn trong việc học ngôn ngữ
Khi con người ở độ tuổi càng cao thì khả năng tiếp thu ngôn ngữ sẽ dần bị giảm sút. Nếu như các bạn trẻ học 10 phần có thể tiếp thu đến 7 phần thì người trên 30 tuổi chỉ có thể tiếp thu được 4,5 phần.
Vì vậy, quá trình học tiếng sẽ kéo dài lâu hơn. Người học cũng cần bỏ ra nhiều thời gian, sự nỗ lực và cố gắng hơn. Tuy nhiên, khi trên 30 tuổi tham gia xuất khẩu lao động, họ thường có mục đính chính là nhanh chóng kiếm được tiền nên muốn được xuất khẩu càng nhanh càng tốt.
Kéo dài thời gian sẽ không phù hợp với tâm lý của người trên 30 tuổi nên sẽ khiến cho họ có xu hướng từ bỏ xuất khẩu lao động.
3.2. Khó khăn trong việc hòa nhập
Trong quá trình sống ở Việt Nam, người lao động đã dần quen với những nét văn hóa, cách giao tiếp, ứng xử hàng ngày. Nhưng khi đến Nhật Bản, họ phải học hỏi thêm nhiều điều mới, nhiều cách thức lễ nghi đặc biệt, ẩm thực…
Đây là một trong những yếu tố làm cho NLĐ dễ nản chí và lựa chọn quay trở về nước. Đặc biệt là người trên 30 tuổi vì họ đã sống ở Việt Nam quá lâu nên rất khó để thay đổi kịp thời và phù hợp.
3.3. Không phù hợp với đơn hàng
Các đơn hàng thường lựa chọn các thực tập sinh có độ tuổi XKLĐ Nhật Bản trẻ, năng động có thể đem đến nhiều hiệu quả nhất cho doanh nghiệp. Chính vì vậy nên đôi khi NLĐ trên 30 tuổi sẽ không phải là một lựa chọn của họ.
Những khó khăn trên có thể ảnh hưởng, tác động đến việc tham gia xuất khẩu lao động của người lao động trên 30 tuổi. Tuy nhiên nếu bạn có đủ nỗ lực, kiên trì và sự cố gắng cải thiện, vượt qua những khó khăn thì việc đậu các đơn hàng phù hợp là hoàn toàn có thể.
4. Lời kết
Trong bài viết trên, Hoàng Long CMS đã tổng hợp toàn bộ những thông tin cần nắm đề độ tuổi xuất khẩu lao động Nhật Bản cũng như đưa ra các phân tích về kinh nghiệm chọn ngành nghề theo độ tuổi. Qua đây, bạn đọc chắc chắn đã rút ra được kinh nghiệm trong việc chọn ngành nghề phù hợp với nhu cầu của mình.
